LISTE « SUNU GOX SUNU ASKAN » : PROFESSION DE FOI
« SUNU ASKAN » POURQUOI ?
Parce que :
NOTRE PEUPLE est plus que jamais soucieux de l’instauration d’une justice sociale effective se traduisant par une distribution équitable des fruits de la sueur et du travail de tous ses fils et filles
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NOTRE NATION aspire à l’INDEPENDANCE ET A LA PROSPERITE SOLIDAIRE, dans une sous région en essor, une Afrique en paix et debout, un monde meilleur parce que plus juste.
POURQUOI « SUNU GOX » ?
Parce que :
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NOTRE PAYS le Sénégal depuis SES COMMUNAUTES DE BASE, malgré tous les obstacles à son élan, est profondément engagé dans une dynamique d’élaboration d’une citoyenneté alternative et populaire. Cela pour que chacun et chacune puisse en toute conscience, en qualité de démocrate et fervent patriote, se dresser comme acteur, actrice et artisan de cette NOUVELLE INITIATIVE DE TRANSFORMATION EMANCIPATRICE (NITE) qui situe l’Homme au cœur du changement.
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NOTRE COMMUNE, de la même façon que toutes les collectivités locales dignes de ce nom appelées à être le socle de ce Sénégal là, doit constituer une de ces bouffées d’oxygène d’inspiration citoyenne qui aère les poumons de notre société.
Donner vie à cette vision de « SUNU GOX, SUNU ASKAN » est pour nous un crédo mais aussi un impératif que chacun et chacune d’entre nous, habitant(e) de notre localité, est habilité(e) à assumer avec succès, particulièrement dans cette nouvelle étape de la décentralisation en gestation dans notre pays. C’est à ce prix que nous doterons notre commune d’un pouvoir local aux prérogatives réelles, capable de donner suite aux justes décisions parce que doté des moyens de leur réalisation. L’érection d’un Exécutif communal de ce genre dicte une grande vigilance et de la rigueur de notre part quant au CHOIX de nos représentant(e)s dans ces nouvelles instances de décision. Cela commande l’adoption d’un Contrat Citoyen de Confiance et de Capacitation Communales (5C)
CONFIANCE POUR :
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Instaurer la transparence via un dialogue fructueux et constant entre élus et mandants,
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Créer les conditions de faire participer les populations communales à la vie du conseil et de l’exécutif locaux, y compris par leur étroite participation à l’élaboration du budget communal et départemental (budget participatif et inclusif), l’enracinement d’une nouvelle culture de reddition régulière des comptes, de participation et de contrôle citoyens, avec une administration moderne, non budgétivore, proche des citoyens et au service du développement local,
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S’inspirer des savoirs, savoir- être et savoir-faire de toutes les composantes pour optimiser les capacités, facultés et aptitudes de tous.
DEVELOPPEMENT DES CAPACITES POUR :
DEVELOPPEMENT DES CAPACITES POUR :
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Amener chacun et chacune selon ses compétences, à pouvoir exprimer ses potentialités, ses talents, pour participer pleinement à l’œuvre de transformation, s’activer dans une dynamique d’éducation sociale, scientifique et technique, permanente et libératrice de son génie créateur ; une éducation audacieusement inscrite dans une modernité renouant avec nos valeurs les plus positives et éclairées,
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Inciter chacun et chacune à puiser dans son tréfonds, pour renforcer ses possibilités techniques dans l’optique de contribuer d’arrache-pied à la transformation de sa commune, par la lutte en particulier contre les diverses discriminations à l’encontre des personnes en situation de handicap, les personnes du 3ème âge ainsi que toutes les couches sociales défavorisées.
CONTRAT COMMUNAL POUR, ENTRE AUTRES RESULTATS ATTENDUS :
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un cadre de vie où il fait bon vivre avec sa famille et ses voisins, sous-tendu par des infrastructures, une voierie efficace, le tout agrémenté d’espaces verts, de loisirs sportifs et culturels et d’épanouissement pour tous contre la marchandisation tous azimuts, les inondations, l’indiscipline et le laisser-aller destructeur,
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une contribution appréciable au développement national, notamment à la résorption du chômage et du sous-emploi qui frappent durement les populations, les jeunes et les femmes en particulier,
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une articulation multifactorielle appropriée entre Communes, Départements et Pôles Régionaux de Développement,
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une valorisation des PME et PMI, des collectifs, coopératives et mutuelles et autres initiatives ou activités génératrices de revenus,
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un apport notable à la garantie de la sécurité des biens et des personnes ainsi qu’à leur libre circulation avec des moyens de transport publics et privés adéquats et sûrs, des routes et ruelles fonctionnelles, réfectionnées ou nouvelles,
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des écoles, centres d’enseignement et de formation (incluant les daaras modernes) soutenus et bien dotés aux plans des personnels ainsi qu’en infrastructures et moyens pédagogiques,
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un accroissement notable des moyens en matière d’adduction d’eau, d’assainissement et d’éclairage public,
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une gestion transparente et équitable du foncier, favorisant l’habitat pour tous dans des quartiers réguliers,
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une coopération décentralisée dans l’esprit d’un partenariat de complémentarité diversifié, local, national, interafricain, sud-sud et sud-nord, fondé sur les avantages mutuels.
Mais ces résultats ne doivent pas être l’arbre qui cache la forêt. Il ne s’agira surtout pas de faire abstraction des difficultés ou de développer des illusions. Il est question au contraire :
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de faire face avec courage aux obstacles et contraintes qui ne manqueront pas de se dresser sur le chemin de la gouvernance locale équitable
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d’assurer un égal accès de tous aux services sociaux de base pour bénéficier de soins dans des institutions de santé rénovées, équipées et développées ainsi que d’un environnement viable et convivial, salubre et propre, éclairé et sûr, parce qu’aménagé et assaini,
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d’accompagner et d’appuyer la promotion de l’emploi et de l’auto-emploi, des jeunes et des femmes en particulier, par la formation professionnelle, l’assistance des porteurs de projets, la facilitation à l’accès aux opportunités de marchés et d’affaires dans les secteurs de l’agriculture, de l’élevage, de la pêche, de la culture, de l’artisanat, du tourisme, du commerce, etc., ce à travers le crédit communal, la préférence locale dans l’attribution des marchés, la création d’un office municipal d’assistance et de conseils pour l’emploi non salarié.
La liste « SUNU GOX, SUNU ASKAN », est prête à emprunter, à vos côtés, ce chemin de dignité, afin de relever les défis auxquels nous sommes confrontés. Elle est composée de partis politiques, mouvements, organisations et individualités ayant fait leurs preuves dans le développement local à divers niveaux, et engagés depuis longtemps dans la construction de l’Autonomie populaire citoyenne, fondée sur la valorisation du capital d’expériences accumulé par les uns et les autres dans divers domaines, au bénéfice des populations et communautés de base.
CETTE LISTE EST LA VŌTRE, IL APPARTIENT A CHACUNE ET A CHACUN D’ENTRE NOUS DE LA FAIRE TRIOMPHER ET DE LA FAIRE VIVRE.
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